Eksim Holding’in Genç Enerji Programı için yeni dönem başvuruları başladı

Eksim Holding, üniversite son sınıf öğrencileri ve yeni mezunlara yönelik yürüttüğü Genç Enerji Yeni Mezun İşe Alım Programının yeni dönem başvurularını başlattı. Program kapsamında adaylara, değerlendirme ve eğitim sürecinin ardından tam zamanlı çalışma imkânı sunuluyor.

Bugüne kadar 265 genç profesyonelin iş hayatına adım atmasını sağlayan program için başvurular 28 Şubat tarihine kadar devam edecek. Son yıllarda yoğun ilgi gören programa, geçtiğimiz yıl yaklaşık 8 bin aday başvuruda bulundu. Program kapsamında işe alınan gençlerin şirkette kalma oranının ise yüzde 100’e yakın olduğu belirtildi.

Adaylar; genel yetenek ve İngilizce testleri, video mülakatlar, kişilik envanteri uygulamaları ile insan kaynakları ve iş birimi görüşmelerinden oluşan çok aşamalı bir değerlendirme sürecinden geçiyor. Süreci başarıyla tamamlayan katılımcılar, yaklaşık 5 aylık eğitim programının ardından Eksim Holding bünyesinde tam zamanlı olarak görev almaya başlıyor.

Eksim Holding İnsan Kaynakları Direktörü Fatih Korkut, genç yetenekleri yalnızca bir işe alım süreciyle değil, uzun vadeli bir gelişim yolculuğuyla desteklediklerini belirtti. Korkut, programın gençlerin sorumluluk alabileceği, değer üretebileceği ve potansiyellerini ortaya koyabileceği bir çalışma ortamı sunduğunu vurguladı.

Genç Enerji Programı’nın, klasik staj modellerinden farklı olarak doğrudan istihdam odaklı bir yapı sunduğunu ifade eden Korkut, gençlerin mezuniyet sonrası kariyerlerine güçlü bir başlangıç yapmalarını hedeflediklerini kaydetti.